Comment se passe un accompagnement

Premier échange : comprendre vos besoins

Lors de notre première rencontre, nous échangeons autour des besoins spécifiques de votre entreprise et de vos collaborateurs. Je vous pose des questions ciblées afin de clarifier vos objectifs. Cela me permet de concevoir un protocole d’accompagnement entièrement personnalisé.

Définition des modalités pratiques

Nous définissons ensemble les aspects logistiques :

Lieu d’intervention
Horaires et durée des séances
Nombre de participants
Format (individuel, collectif, atelier, etc.)

Intervention auprès de vos équipes

Une fois le cadre posé, j’interviens directement auprès de vos collaborateurs, dans le respect de chacun.

Il est important de préciser que je ne suis pas médiateur : je n’interviens pas dans la gestion de conflits.

Je m’engage à respecter la confidentialité des échanges, élément fondamental de ma pratique.

Tarification et devis

Le tarif est établi en fonction de vos besoins et du format choisi. Je vous adresse ensuite un devis détaillé, reprenant l’ensemble de la prestation. Vous pouvez le valider directement ou convenir d’un nouvel échange pour en discuter.

Interventions ponctuelles

Je peux également intervenir dans le cadre :

De réunions d’équipe
De séminaires
D’événements internes

Vous souhaitez en savoir plus ?

Contactez moi

Sophie Derycke : 0698210736

Mail : sophiederyckesophologue@gmail.com